Biz Ellis sur le podcast One Bad Mother l'appelle ' président de tout .” Dans un foyer biparental, il est très courant qu'un seul partenaire assume la responsabilité de toutes les petites tâches invisibles qui peuvent vous enliser dans le quotidien.
Si vous êtes le partenaire qui porte l'essentiel de la « charge mentale » de la famille, vous savez qu'il ne s'agit pas seulement de savoir qui cuisinera et qui nettoiera. C'est qui fera la planification des repas, vérifiera quels ingrédients sont nécessaires, rédigera la liste d'épicerie, ramènera la mijoteuse du sous-sol, puis se rendra compte qu'il vous manque un ingrédient, alors maintenant vous devez rechercher sur Google quel type de la substitution pourrait fonctionner. Oh, et comment pouvez-vous le modifier légèrement pour que vos enfants le mangent aussi ?
Toutes ces étapes ne sont pas nécessairement des choses que vous écrivez traditionnellement sur une liste de choses à faire ou que vous prenez le temps de demander à votre partenaire de faire pour vous (parce qu'au moment où je vous demande de vérifier si nous avons assez de bouillon de poulet et expliquer combien nous avons besoin et pourquoi, j'aurais pu le faire moi-même). Mais ces tâches invisibles s'accumulent avec le temps et peuvent conduire un partenaire - souvent la femme d'un couple hétérosexuel mais pas toujours - à se sentir dépassé.
Britni de la Cretaz écrit pour le New York Times qu'en fait nous devrait écrivez ces choses, cependant:
Semblable à une liste de tâches ménagères, cette liste de tâches peut diviser le travail émotionnel le plus controversé entre les partenaires pour des rôles clairement définis. Peut-être qu'un partenaire décharge le lave-vaisselle, supervise l'heure des devoirs et écrit des notes de remerciement, tandis que l'autre paie les factures, s'attaque à l'heure du coucher et rappelle aux enfants d'appeler leurs grands-parents.
Être en charge d'acheter tous les cadeaux pour la famille et les amis est tout aussi important et chronophage que d'être celui qui fait toute la lessive. L'achat de cadeaux n'est pas vraiment une corvée ménagère, et pourtant cela prend du temps et des efforts - vous devez garder une trace des choses que le destinataire a mentionnées qu'il aime ou veut ou dont il a besoin, vous devez rechercher des idées, lire des critiques, l'acheter, l'emballer ça, obtenir une carte, etc.
Et quand, en plus de tout cela, votre partenaire s'attend également à ce que vous déléguiez (c'est-à-dire, agissez en tant que chef de projet du ménage), cela n'est pas du tout utile. La délégation n'est qu'une chose de plus que vous devez faire.
Mais il ne suffit pas de simplement dire à votre partenaire que vous avez besoin d'aide pour le travail émotionnel. Vous devez être précis en faisant le point sur la charge mentale que vous portez chacun, en écrivant toutes les tâches invisibles en cours que vous effectuez et en rééquilibrant le travail entre vous. Voici une liste de base pour vous aider à démarrer :
Une fois que vous commencez à voir les sujets plus larges, il devrait être assez facile et naturel de les diviser. Une personne peut être responsable de tous les articles scolaires quotidiens tandis que l'autre est responsable des animaux de compagnie et des rendez-vous médicaux. Vous prenez l'entretien à domicile, je m'occupe des voitures. En supposant que vous êtes à la fois disposé et capable de le diviser – et de rester au-dessus – cela devrait réduire à quel point un partenaire se sent dépassé et à quel point l'autre se sent harcelé.
Une dernière remarque : la plupart de ces informations s'appliquent aux familles biparentales, mais je vous vois là-bas, parents célibataires, et je sais que vous portez toute la charge, tout le temps . Bien que vous n'ayez pas le luxe de rééquilibrer les choses avec un partenaire, je suggérerais quand même d'écrire toutes les tâches 'invisibles' que vous gérez au cours d'une journée/semaine/mois pour voir s'il y a une externalisation ou une automatisation que vous pouvez Ainsi, vous n'aurez pas à penser à tout chaque jour.
Et même si rien ne peut être externalisé ou automatisé, c'est une chance pour vous de prendre note de ce que vous gérez et de vous féliciter pour la liste ridiculement longue de choses que vous faites par vous-même.
